2022年贵州遵义桐梓县“特岗计划”招聘100名公告

http://www.hteacher.net 2022-06-29 10:56 教师招聘网 [您的教师考试网]

2.完成“网上注册报名”成功的考生,须在规定的资格审查时间内,持规定的相关材料原件和复印件进行现场审查,资格审查合格后进入下一招聘环节。现场资格审查时,报考人员须提供以下相关材料:

(1)有效居民身份证(报考“特岗计划”幼儿园岗位的,须提供户口本或户籍证明材料或桐梓县生源地考生证明材料)。验原件收复印件,证明材料类收原件。

(2)相应学科类别教师资格证书。验原件收复印件,截图收原件。

对于在2021年及2022年中小学(含幼儿园、中等职业学校)教师资格考试中受疫情影响未取得教师资格证的考生(2021年及2022年中小学教师资格考试(NTCE)笔试成绩单或面试成绩单“受到疫情影响”栏标注为“是”),须提供“中小学教师资格考试(NTCE)成绩详情”网页截图。

对于暂未取得相应学科类别教师资格证书的,须完成中国教师资格网教师资格申报、下载《教师资格认定申请表》,同时提供在有效期内的《中小学教师资格考试合格证明》或教育类研究生《师范生教师职业能力证书》、普通话二级乙等及以上证书。

(3)应届毕业生须提供毕业证书(或高校毕业生就业推荐表);往届毕业生须提供毕业证书。验原件收复印件。

(4)《贵州省2022年特岗教师招聘报名表》和本人近期1寸蓝底免冠照片3张。

(5)其他相关材料(非师范院校师范教育类专业大专学历需要提供教育主管部门批准为师范教育类专业的文件、或提供含有教育学、教育心理学、教材教法、教育实习课程的成绩单、或其他证明类资料,及此细则中规定的其他相关材料)。

3.现场审核由报考人员亲自到场审核资料,不得委托他人代为审核。

(三)笔试

笔试由省统一出题、统一考试时间。

1.笔试准考证打印时间段:资格审查合格人员于2022年7月14日至7月17日根据报名系统网页上相关提示打印准考证,并按准考证规定的时间和地点,携带准考证和本人有效居民身份证(不含过期身份证、身份证复印件)参加笔试。请考生关注笔试疫情防控相关要求公告,认真熟悉准考证的注意事项,并妥善保管,除规定时间外,不再开放准考证打印通道。

2.笔试考试时间:2022年7月18日上午9:00至11:30,考试总时长150分钟。

笔试地点:以准考证规定的地点为准。

3.笔试分值及内容:笔试每套题总分100分,其中学科专业知识70分、教育综合知识30分。学科专业知识主要考查报考人员作为中小学幼儿园教师应具备的专业知识和综合运用能力。教育综合知识主要考查报考人员对教育学、心理学、教育法规、课程理论和教师道德修养等相关知识的掌握情况。

4.报考语文、数学、英语、物理、化学、生物、历史、地理、政治(道德与法治)、音乐、体育、美术、幼儿园学科岗位的考生分别参加本学科类试题笔试。报考信息技术、科学学科的考生考数学类试题。报考思想品德、心理健康、特殊教育学科的考生考政治类试题。考试科目不分初中和小学。

5.笔试成绩公布:报考人员可在桐梓县人民政府网-政务公开栏目(网址:http://www.gztongzi.gov.cn/zwgk/)和“桐梓教育”微信公众号查看本人笔试考试成绩,公示期为5个工作日。考生若对成绩有异议,可持本人身份证和准考证原件、复印件于成绩公布次日起3个工作日内到桐梓县教育体育局按照有关规定申请查分,逾期不予办理。

(四)面试

1.进入面试人员名单公示。笔试成绩公示结束后,以招聘岗位数1:3的比例,分报考学段、学科按笔试成绩从高分到低分依次确定面试人员(不足1:3比例的全部进入面试),并在桐梓县人民政府网-政务公开栏目(网址:http://www.gztongzi.gov.cn/zwgk/)和“桐梓教育”微信公众号公布。每个岗位确定最后1名面试人选时,存在笔试成绩相同者,一并纳入面试人选。

面试时各学科岗位是否分组,根据各学科进入面试的人数确定。当同一学段同一学科进入面试人数超过40人时,将该学段该学科的职位平均分成A、B组职位,将进入面试人员分为A、B组(以进入面试人员笔试成绩高低依次按“ABBA”式分组,成绩并列的以姓名排序先后分组),并分A、B组分别面试,后期的各招聘环节(体检、选岗、补录等)均按所分组别进行。

2.面试时间、面试地点、面试方式等要求将在桐梓县人民政府网-政务公开栏目(网址:http://www.gztongzi.gov.cn/zwgk/)和“桐梓教育”微信公众号公布,请进入面试的人员随时关注,保持通信畅通,掌握面试时间、地点、方式等相关要求。

3.面试内容:面试考核内容以教师基本素养、所报考岗位的学科专业知识、语言表达能力、仪表举止、试讲试教等为主,采用现场打分方式进行,面试总分为100分。

4.面试成绩和总成绩以及进入体检人员名单,将在面试工作全面完成后在桐梓县人民政府网-政务公开栏目(网址:http://www.gztongzi.gov.cn/zwgk/)和“桐梓教育”微信公众号公布。

(五)体检

1.参加体检人员数与分学段分学科设岗数(或分组岗位)的比例为1:1。按照笔试成绩占50%、面试成绩占50%计算考试总成绩(考试总成绩按100分计算,即“考试总成绩=笔试成绩×50%+面试成绩×50%”,四舍五入保留两位小数),按分学段分学科(或分组)相应人员的总成绩从高分到低分确定参加体检人员,最后一名总成绩出现并列的,满足优先录取条件之一的进入体检(参加过“大学生志愿服务西部计划”、有从教经历的志愿者、参加过半年以上实习支教的师范院校毕业生和硕士研究生及以上学历学位毕业生),均满足或均不满足优先聘用条件的以笔试成绩高低依次确定体检人员,若笔试成绩相同时,学历高者优先,若学历再相同时,应届生优先的原则确定体检人员。若再次出现并列时,则对并列人员重新面试,以重新面试成绩高低依次确定体检人员。

2.体检时间:将在桐梓县人民政府网-政务公开栏目(网址:http://www.gztongzi.gov.cn/zwgk/)和“桐梓教育”微信公众号公布。

体检地点:由桐梓县“特岗教师”招聘工作领导小组临时指定体检地点。

3.体检要求:体检标准参照贵州省公务员体检标准执行,具体注意事项将在公布体检时间时一并公布。体检费用由报考人员承担。对体检不合格的,不得聘用。空缺的名额,可以按分学段分学科(或分组)相应人员的总成绩高分到低分排名顺序依次递补体检。总成绩相同的,满足优先录取条件之一的进入体检(参加过“大学生志愿服务西部计划”、有从教经历的志愿者、参加过半年以上实习支教的师范院校毕业生和硕士研究生及以上学历学位毕业生),均满足或均不满足优先聘用条件的以笔试成绩高低依次确定体检人员,若笔试成绩相同时,学历高者优先,若学历再相同时,应届生优先的原则确定体检人员。若再次出现并列时,则对并列人员重新面试,以重新面试成绩高低依次确定递补体检人员。

4.体检结束后,按照《未成年人学校保护规定》(教育部令第50号)、贵州省人民检察院等十二部门关于印发《关于在密切接触未成年人行业建立违法犯罪人员从业限制制度的意见》的通知(黔检会〔2019〕9号)和贵州省中小学、幼儿园《教师违反职业道德行为处理办法实施细则(试行)》等要求对拟聘人员是否有刑事犯罪记录和其他不得聘用的违法记录进行线下入职审查。同时,还要按照《省教育厅办公室关于印发<教职员工准入查询平台运行实施办法(试行)>的通知》要求,通过“全国教师管理信息系统”准入查询平台对拟聘人员进行线上准入查询。

5.入职审查和准入查询合格后,在桐梓县人民政府网-政务公开栏目(网址:http://www.gztongzi.gov.cn/zwgk/)和“桐梓教育”微信公众号公布拟聘用人员名单,公示期为5个工作日。

6.拟聘用人员在桐梓县教育体育局6楼档案室领取《调档函》,并按规定时间将个人档案迁至桐梓县教育体育局档案室。

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