2019贵州清镇市农村义务教育阶段学校教师特设岗位计划招聘20名公告

http://www.hteacher.net 2019-06-21 09:01 教师招聘网 [您的教师考试网]

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(二)第二阶段招聘

1.报名

“网上注册报名”时间：2019年7月15-17日。

“现场审核确认”时间：2019年7月20-21日。

符合本阶段报名条件的人员，完成“网上注册报名”后，在“现场审核确认”时间内，携以下材料原件和复印件(复印件由报名点留存)到清镇市教育局进行现场审核确认，未在规定的时间进行现场确认的视为自动放弃。

报名须提交的材料：

(1)本人有效《居民身份证》(含有效《临时居民身份证》)原件及复印件一份。

(2)小学及以上数学教师资格证书。针对在2019年春季申请了教师资格认定但尚未取得教师资格证书的报考人员，可暂时提供《中小学教师资格考试合格证明》和在中国教师资格网已申请认定教师资格且数据状态为确认通过的截图证明(2014年以前入学的师范院校师范类专业毕业生不用提供《中小学教师资格考试合格证明》)。2019年9月1日前需取得教师资格证，否则取消录用资格。

(3)应届毕业生的学生证和普通高校毕业生就业推荐表;往届毕业生需提供毕业证书。同时如考生为县级及以下机关事业单位正式在编工作人员,需提供同级主管部门和人社部门同意报考的证明。

(4)填写好的《贵州省2019年农村义务教育阶段学校教师特设岗位招聘报名表》和本人近期同底1寸免冠照片3张。(报考人员上传报名系统照片标准为1寸同底免冠照，图片质量不低于150*200像素点，图片大小不得超过2MB)

2.资格审查

资格审查合格后，取得考试资格。

资格审查并签署意见后，建立报考档案(录用后，此档案将进入“特岗计划”教师个人档案)，并将审核合格人员名单(含加盖公章的文本、Excel电子表格)报清镇市人力资源和社会保障、贵阳市教育局。市教育局汇总审核后，7月24日报省教育厅教师工作处。7月26日后，在“贵州省教育厅门户网”(http://www.gzsjyt.gov.cn)和贵州省教育厅唯一官方公众号“贵州教育发布”(微信号：guizhou_edu)。

3.获取准考证和查询考务安排

7月29日后，资格初审合格人员可在“贵州省教育厅门户网”(http://www.gzsjyt.gov.cn)和贵州省教育厅唯一官方公众号“贵州教育发布”(微信号：guizhou_edu)查询具体考务安排，并登录“贵州省特岗教师招聘报名系统”(117.135.237.12:8080)下载、打印准考证。

4.考试分笔试和面试。考试分笔试和面试。笔试和面试总分均以100分计(面试60分为合格)，并按笔试成绩占80%、面试成绩占20%计算考试总成绩;考试总成绩按100分计算，即“考试总成绩=笔试成绩×80%+面试成绩×20%”。

(1)笔试。每套题总分100分，其中专业知识70分，教师综合素质30分。

笔试内容：

报考初中和小学岗位的(不分学段)，专业知识按语文、数学、英语、物理、地理、音乐、美术、体育、政史类、生化类命题。其中报考政治、历史、思品、心理健康、特殊教育学科的考生考政史类试题;报考生物、化学、科学、劳动技术、综合实践学科的考生考生化类试题;报考信息技术的考生考数学试题;报考舞蹈学科的考生考音乐试题。专业知识含高中(中师)至大学阶段专业基础知识，以大学阶段知识为主。教师综合素质包括中小学教师职业道德修养基本要求、教育学和教育心理学基础知识、2018年5月至2019年5月的国内时事政治。

笔试时间：2019年8月3日上午9：00-11：30。

笔试地点：待定。

笔试要求：报考者必须同时持准考证、身份证到指定考点参加考试。

笔试成绩与面试人员名单公布：笔试成绩由清镇市教育局统计汇总，并按类别，以招聘数的1：2比例，分报考学科、学段按笔试成绩从高分到低分确定面试人员。

凡未被确定为面试人员的报考人员，应随时关注网上有关面试人员的增补信息，以便及时递补面试。

(2)面试

进入面试范围的报考者须在规定的时间、地点进行面试。面试前须接受资格复审，复审合格后方可参加面试。复审须提供报名时所交材料的原件。面试的具体办法和评分标准与第一阶段招聘相同。面试于8月11日前完成。未进入面试名单的人员按规定程序候补。

5.体检

参加体检人员根据招聘岗位计划，分报考学段、学科，按考试总成绩从高分到低分，以招聘数的1：2比例确定。体检由清镇市教育局组织。体检工作于8月14日前完成。

6.录取、签约

录取须在面试和体检均合格的人员中进行，按“特岗计划” 清镇市教育局招考职位总成绩从高分到低分依次进行。报考者被录取后须与清镇市签订聘任合同书。凡未签约的，视为放弃录取资格。截止2019年9月1日仍未取得毕业证和相应教师资格证的，其签订的聘任合同自然解除。录取和签约工作须于8月16日前完成。

7.上报和公布录取签约人员名单

2019年8月17日前将第一阶段和第二阶段汇总审核后的录取签约人员名单报贵阳市教育局，市教育局汇总后报省教育厅教师工作处。

五、岗前培训和报到

已签订聘任合同书的人员，须于秋季开学前参加由省统一组织、贵阳市教育局具体实施的岗前培训。具体培训时间由贵阳市教育局确定。培训合格后，由贵阳市教育局发给《2019年特岗教师报到证》，被录取人员须持《2019年特岗教师报到证》，在清镇市教育局规定时间内报到，逾期不到者视为自动放弃，清镇市教育局可依据聘用合同追究其有关责任。

六、有关要求

(一)按照贵州省、贵阳市要求必须确保完成今年的招聘任务，招聘过程中，如有签约后不到岗的，须按本招聘办法及时补录。

(二)报考人员必须对提供的证件、证明材料及个人有关信息的真实性负责。招聘过程中，如发现有下列情况之一的，招聘单位可以取消其报考资格、直至解除合同。

1.有犯罪前科、被司法机关确定为犯罪嫌疑人或有其他严重违法违纪行为的。

2.伪造有关证件、证明材料或有其他弄虚作假行为的。

3.有其他不符合报考条件的。

(三)清镇市“国家特岗计划”教师招聘的各项信息将及时公布在“清镇市人民政府网(http://www.gzqz.gov.cn)，报考者应随时关注网上相关信息，同时须保持通讯畅通。

(四)咨询电话：清镇市教育局人事科：0851-82522296。

七、监督投诉

省教育厅、贵阳市教育局、清镇市人力资源和社会保障局负责对招聘工作进行全程监督。应聘者如发现招聘过程中有违规违纪现象，可向省教育厅、贵阳市教育局、清镇市人力资源和社会保障局投诉。

八、其他事项

1.本次特岗教师招聘不指定考试用书，不举办任何培训班。